QID 2025 ж. қорытындылары
2025 ж. QID үшін тұрақты өсім, серіктестіктерді кеңейту және кәсіби қауымдастықпен жүйелі жұмыс жылы болды.
📌 Негізгі нәтижелер:
— Қауымдастық мүшелері – 750
— Қазақстандық және халықаралық ұйымдармен 50-ден астам ресми кездесу
— 27 оқыту іс-шарасы
— 480 тыңдаушы оқудан өтті
📚 Білім беру бастамалары — оқытудың гибридті форматы алғаш рет енгізіліп, сәтті қолданылды
Компанияларға корпоративтік бағдарламалар енгізілді
Бұл жыл — сенім, кәсібилік және Қазақстанда корпоративтік басқару мәдениетін дамыту туралы болды.
Қауымдастық мүшелеріне, серіктестерге, тренерлерге және бағдарламаларға қатысушыларға ортақ іске қосқан үлестері үшін алғыс білдіреміз.
Алда — жаңа жобалар, халықаралық ынтымақтастық және сапа мен ықпалға одан да жоғары назар беріледі.
Календарь Мероприятий
Предстоящие образовательные программы и семинары.
AI и нейросети в работе Советов директоров и правлений: возможности, р...
Практическая программа с международными кейсами, групповыми обсуждениями и бизнес-симуляцией, посвященная п...
- Системный подход: внедрение через лучшие практики.
- Практические кейсы применения ИИ на уровне Советов директоров международных компаний.
- Минимум теории – максимум практики через кейсы и симуляции. Фокус на реальности.
Корпоративное управление и комплаенс
Основан на лучших международных практиках и реальных кейсах корпоративного управления.
Читайте также
Партнёрство объединяет академическую экспертизу Narxoz Business School и практический опыт QID в сфе...
Сотрудничество объединяет экспертизу QID в области governance и профессионального развития директоро...
Эксклюзивный тренинг для профессионалов от международного эксперта из Венгрии - Золтана Бузади.Золта...